DEJEPS ASEC – Animation Socio-Éducative ou Culturelle

Diplôme : DEJEPS Animation Socio-Éducative ou Culturelle - mention coordination de projets

• Code RNCP : RNCP39930
• Code Certif Info : 118019
• Durée : 17 mois
• Modalité : En alternance
• Effectif max : 15 stagiaires
• Certification : Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative
• Volume horaire : 700h en centre de formation – 20 semaines

Certificat Qualiopi

Les + de la formation du réseau Graine Nouvelle-Aquitaine

 
Le DEJEPS ASEC – mention Coordination de projets est une formation co-portée par des acteurs de Nouvelle-Aquitaine, au sein du réseau Graine Nouvelle-Aquitaine, réseau régional engagé dans l’éducation à l’environnement et au développement durable.

Ce co-portage garantit une formation ancrée dans les réalités des territoires, fondée sur des pratiques professionnelles complémentaires et une connaissance fine des enjeux régionaux.

Les atouts de la formation :

• Une approche pédagogique en lien avec les dynamiques locales et territoriales,
• Une expertise collective issue de l’éducation populaire, de l’animation et de l’éducation à l’environnement,
• Une pédagogie basée sur le partage d’expériences et l’analyse de pratiques,
• L’intégration des enjeux de transition écologique, d’inclusion et de responsabilité sociétale,
• L’accès à un réseau professionnel régional favorisant partenariats et coopérations.

À QUI S’ADRESSE LA FORMATION ?

Le DEJEPS s’adresse à des professionnel·les souhaitant franchir une nouvelle étape dans leur parcours !

• Des animateur·rices expérimenté·es titulaires d’un BPJEPS (ou équivalent),
• Des coordinateur·rices souhaitant renforcer leurs compétences en pilotage de projet,
• Des professionnel·les de l’animation, de l’éducation populaire ou de l’éducation à l’environnement désireux·ses d’évoluer vers des fonctions à responsabilité,
• Des adultes en reconversion disposant d’une expérience significative dans l’animation ou l’accompagnement de publics.

Le DEJEPS prépare à exercer des fonctions de coordination, de développement et d’encadrement au sein de structures socio-éducatives.

CE QUE VOUS APPRENDREZ

Le DEJEPS – mention Coordination de projets vous forme à devenir un·e professionnel·le capable de piloter des projets et d’accompagner des équipes au service d’un territoire.
 

Une formation concrète, exigeante et profondément ancrée dans les valeurs de l’éducation populaire.

une formation en alternance

La formation DEJEPS ASEC s’articule autour de 4 blocs de compétences, alliant apports théoriques, projets collectifs en centre de formation et expérimentations et mises en pratique sur la structure d'alternance.

Les 4 blocs de compétences :

1. BC 1 – Animer et accompagner une équipe dans le champ du sport ou de l’animation
2. BC 2 – Concevoir un projet d’action dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et / ou sportive
3. BC 3 – Mettre en œuvre et évaluer un projet d’action dans le domaine de l’animation socio- éducative, culturelle et / ou sportive
4. BC 4 – Développer les partenariats opérationnels et contribuer aux dynamiques institutionnelles dans le domaine de l’animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive

La formation se déroule en alternance entre :

• Des temps de formation en centre de formation (à Buzy, Belin Beliet, Pont-Saint-Mamet)
• Des temps de mise en pratique professionnelle au sein d’une structure d’alternance.

Une formation rythmée par :

• Des modules thématiques autour de l’éducation à l’environnement, de la citoyenneté et de la culture,
• Des mises en situation pratiques sur le terrain et des projets collectifs ancrés localement,
• Des temps d’analyse de pratiques et d’accompagnement individualisé.

Le rythme précis de l’alternance (regroupements, périodes en structure) est présenté dans le calendrier de la formation ci-joint.

Je télécharge le calendrier 

Nous apprenons dans l’action et la coopération, au contact du dehors.

QUELS SONT LES ATOUTS d'UNE FORMATION EN ALTERNANCE ?

Le DEJEPS ASEC est proposé, chez EE64, GRAINE NA et LES ENFANTS DU PAYS DE BEYLEME, exclusivement en alternance, permettant aux stagiaires de s’inscrire dans une dynamique professionnelle concrète tout au long de la formation.

Ce mode de formation favorise :

• L’articulation entre apports théoriques et pratiques de terrain,
• La mise en œuvre directe des compétences acquises en formation,
• Une expérience professionnelle renforcée,
• Une meilleure insertion professionnelle à l’issue du diplôme.

Les projets menés dans la structure d’alternance servent de support aux certifications, en lien étroit avec les blocs de compétences du diplôme.

Equipe pédagogique et accompagnement individualisé

La formation est encadrée par une équipe de formateur·rices issu·es de l’animation socio-éducative, de l’éducation à l’environnement et de l’éducation populaire.

L’équipe pédagogique accompagne les stagiaires tout au long du parcours dans une pédagogie active, coopérative et ancrée dans les réalités professionnelles de terrain.

Un accompagnement individualisé est assuré par l’équipe pédagogique et la structure d’accueil afin de sécuriser le parcours de formation et soutenir la montée en compétences.

Ici, la nature, l’expérimentation et le collectif sont au cœur des apprentissages.

QUELS SONT LES DIFFÉRENTS TYPES DE CONTRATS EN STRUCTURE D'ALTERNANCE ?

Plusieurs types de contrats en structures d'alternance sont possibles selon votre profil.

En tant qu’organisme de formation et CFA, nous vous aidons à choisir la formule la plus adaptée à votre parcours.

Contrat d’apprentissage

• Pour les jeunes de 16 à 29 ans inclus (exceptions possibles).
• Vous êtes salarié·es de votre structure d’accueil et percevez un salaire mensuel.
• La formation est entièrement financée par votre employeur dans le cadre de la formation continue.

Je découvre le contrat d'apprentissage

Contrat de professionnalisation

• Pour les jeunes jusqu’à 25 ans ou les adultes en reconversion.
• Vous êtes salarié·es de votre structure d’alternance et percevez un salaire mensuel.
• La formation est entièrement financée par votre employeur dans le cadre de la formation continue. 

Je découvre le contrat pro

Autres statuts, salariés et demandeurs d'emploi

• Financements possibles via France Travail, Région, CPF, Mission locale, OPCO...

COMMENT EST CERTIFIÉ LE DEJEPS ASEC ?

Chaque bloc de compétences fait l’objet d’une certification distinctes (écrite et orale).

JE veux en savoir + sur la certification

Le diplôme est délivré par le Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie Associative.

QUELS SONT LES DÉBOUCHÉS DU deJEPS ASEC ?

Le DEJEPS ASEC ouvre vers de nombreux métiers :

• Coordinateur·rice de projets,
• Responsable de secteur,
• Animateur.ice de réseau,
• Direction adjointe. 

Secteurs d’emploi :

• Associations, collectivités, accueils de loisirs, foyers de jeunes...
• Structures médico-sociales (EHPAD, IME..)
• Maisons de quartier, centres sociaux, écoles
• Structures de l’éducation à l’environnement, de tourisme durable (ex : CPIE, fermes pédagogiques, jardins partagés…)

Un diplôme reconnu pour agir au cœur du lien social, de la culture et de la transition écologique.

COMMENT POURSUIVRE SON PARCOURS DE FORMATION?

Après le DEJEPS ASEC, tu pourras poursuivre ton parcours de formation :

• Accéder à un DESJEPS (Diplôme de niveau 6) pour évoluer vers la direction de structure.
• Se spécialiser sur une thématique précise, ou auprès d’un public spécifique. 

Le DEJEPS, un tremplin vers des fonctions à responsabilité.